Etika i načela poslovanja
Nastojanja MICRO grupe i članica usmjerena su ne samo na stalno povećanje dobrobiti zaposlenih nego i svih onih čiji položaj zavisi od djelovanja i rada MICRO grupe. Etički kodeks predstavlja načela ponašanja i djelovanja MICRO grupa i svih zaposlenih.
Zaposleni MICRO grupe se obavezuju na međusobno uvažavanje, zaštitu dostojanstva, poštovanje svih različitih kulturalnih, vjerskih i rasnih sloboda. Potpisivanjem Ugovora o radu obavezuju se na međusobnu zaštitu dostojanstva. Neuvažavanje, povreda dostojanstva, nepoštovanje kulturalnih, vjerskih, nacionalnih ili rasnih sloboda spada u kategoriju najtežih povreda Ugovora i Pravilnika o radu.
Cilj MICRO grupe je podsticati društvenu odgovornost prema zaposlenima i zajednici. Načela društvene odgovornosti temelje se na poštovanju ljudskih i radnih prava, kao i lokalnih zajednica u kojima MICRO grupa sa članicama djeluje.
MICRO grupa podržava sva prava čovjeka – odnos među zaposlenima obilježen je međusobnim poštovanjem i uvažavanjem različitosti.
MICRO grupa osigurava visok nivo profesionalnosti svojim klijentima - odnos prema klijentima karakterizuje visok nivo profesionalnosti, objektivnosti i povjerljivosti.
MICRO grupa poštuje zakone, propise i ugovorne obaveze – poslovanje je transparentno, uvijek u skladu s postojećim zakonima, u duhu pravne i ostale regulative.
MICRO grupa gradi vlastitu poslovnu kulturu - stvaraju se zajedničke vrijednosti unutar organizacije koje su temelj djelovanja i rada MICRO grupe.
MICRO grupa uvažava potrebe lokalnih zajednica i okoline u kojoj djeluje - svojim aktivnostima teži pozitivno uticati na kvalitet života i smanjenje regionalnih razlika, a kroz odgovornost svojih poslovnih procesa i usluga nastoji zaštiti i izbjeći uticaj na okolinu.